Résidence du parc Saint Germain la ville
EXPOSITION DE PHOTOGRAPHIES ET DE TEXTES
« ET TOUJOURS LA VIE »
23 photographies, 23 occasions de poser un regard différent, sur cet âge que l’on dit grand.
Pour fêter son Printemps, La Résidence du Parc vous donne rendez-vous
Comme tous les ans à cette période l’équipe de la Résidence du Parc s’apprête à fêter Noël avec les résidents et leur famille.
Les plus audacieux répètent le spectacle qu’ils présenteront
le 15 décembre à partir de 14H30
à tous les participants à cette rencontre qui se veut avant tout conviviale et chaleureuse.
Après le théatre le chant et la danse, le goûter permettra de prolonger la fête en famille.
Nos visiteurs pourront aussi faire quelques emplettes à notre petit marché de Noël.
Alors rendez vous à tous le 15 décembre.
Pour la 3eme année consécutive
LA MAISON DE RETRAITE DE SAINT GERMAIN LA VILLE OUVRE SES PORTES ET SON PARC
LE 8 SEPTEMBRE A PARTIR DE 14H30
Kermesse en plein air "promenade venitienne" .
DE LA MUSIQUE POUR DANSER , DES JEUX POUR TOUS LES AGES
VENEZ NOMBREUX FAIRE CONNAISSANCE AVEC NOTRE MAISON
Bonjour,
Votre remarque est tout à fait juste. Mais le projet de soins mis en ligne est le projet initial servant de base à la négociation de la convention tripartite. Je venais d’arriver dans l’établissement et mon projet ne recevait pas totalement l’adhésion des équipes, ni des IDE. C’est pourquoi il est propose dans le projet la désignation d’une IDE réfèrente après essai de chacune des IDE de la structure dans ce rôle pour bien en mesurer l’importance.
A cette époque, les IDE présentes ne voulaient pas avoir de responsabilités de ce type, elles souhaitaient rester dans leur rôle précédent. Depuis les choses ont évolués dans le sans du projet de soins. L’établissement a été divisé en 4 unités de vie. Chacune a son IDE référente clairement nommée et une IDE coordonnatrice clairement nommée assure une supervision et prend le relais des IDE réfèrentes lorsque celles ci sont absente (congés par exemple)
Toutefois après 2 ans de fonctionnement sur ce modèle, je dirais que le frein à ce dispositif ce n’est pas une directrice qui penserait que cette fonction n’a de légitimité que verbale, mais des IDE qui ont du mal, malgré les formations à donner vraiment du contenu à ce rôle essentiel.
Il me semble pour en discuter parfois avec des collègues que les IDE en EHPAD ont encore du mal à se positionner clairement. La formation initiale qu’elles reçoivent ne les prépare peut être pas à ce type de fonction. Dans une petite structure, ou la relation est assez " familiale", il est difficile parfois de prendre de la hauteur et se poser en manager et en simple membre d’une équipe.
Qu’elle est votre expérience à ce propos ?
Coucou tout le monde c’est malika, Présidente de l’Association BOUIBLANE,
Je vous envoi ce message pour vous remercier à mon tour pour les dons que vous avez fait a notre association.
Bientôt tous ces dons partirons au Maroc pour équiper un hopital, et dés notre retout nous vous enverrons les photos.
Encore un grand merci a Mme La directrice et a tous le personnel pour votre accueil,
Bon courage et a bientôt